農曆春節將至，健保署為儘速回應護理人員輪值夜班的辛勞，預先撥付113年1月護理人員夜班獎勵金，並於今（1）日入醫院帳戶，請醫院儘速將款項撥入護理人員帳戶。
健保署表示，獎勵撥付過程如有爭議，可透過衛福部「護理職場爭議通報平台」申訴，健保署不定期進行稽核，經查有未如實撥付、登錄不實等情形者，將依全民健康保險醫事服務機構特約及管理辦法相關規定辦理。
另外，關於外界對於三班輪值夜班護理人員直接獎勵的政策建議，衛福部重申，不同醫院層級三班輪值夜班護理人員直接獎勵額度不同，考量不同層級醫院病人的疾病嚴重度及複雜度不同，護理人員在夜班工作風險及繁重程度不同，故獎勵金額略有差異，方案上路後，將會密切注意各層級醫院人力甄補情形，適時檢討。
至於現行優先推動三班輪值夜班護理人員直接獎勵，並規劃白班繁重工作加給獎勵機制，衛福部表示，醫院護理人員80%以上均需輪值三班，三班輪值也是醫院護理人員離職的主因之一，推動三班護病比，是減輕護理工作負荷的關鍵，創造醫院護理人員可選擇多元彈性或固定班別。
因此為鼓勵醫院護理人員留任並提升輪值夜班的意願，衛福部表示，優先用於強化住院夜班護理照護量能，提供三班輪值夜班護理人員直接獎勵，關於三班護病比達標醫院獎勵、醫院白班與業務量較大的繁重工作加給或相關獎勵機制，衛福部會與醫護團體進一步研議，列為下一階段爭取公務預算支應重點。
責任編輯／曾以馨