全台都鬧護理荒，像是在桃園，護病比接近1:15高於全國平均。為了及時止血，桃園市府宣布，新社宅都會保留1成名額給在桃園任職滿1年的護理師入住，將以專案方式收取市價8折租金，9月開放申請，盼能留住人才。
醫療環境無法留才，桃園護病比接近1:15。圖／台視新聞搶救護理荒 桃園首創護理師優先住社宅
護理師忙進忙出，不只要照顧病患，還有各種大小事要處理，工時長加上高壓環境，讓不少人選擇出走。其中桃園在今年首季已有879名護理師逃離職場，1名護理師最多要照顧14.9名病患，高於全國平均，醫院一床難求。敏盛綜合醫院護理部主任鍾依婷坦言，護理師不足，導致床位需求沒有辦法提供到民眾的需要。
護理人力攸關病患權益，根據統計，1年內新進護理師離職率最高，但只要平均待滿8個月後，月薪就會超過申請社宅最高標準5萬5900元，為了留住人才，桃園市府保留新社宅1成名額，讓在桃園任職滿1年的護理師入住。
臺灣護理教育學會理事長胡文郁點出不少護理師心聲，「結婚生子後可能沒辦法住在醫院的宿舍，沒有所謂的生活的安定感。」而敏盛綜合醫院護理部主任鍾依婷也盼此政策，可吸引到更多護理師跨區到桃園市就業。
桃園市府保留新社宅1成名額，讓在桃園任職滿1年的護理師入住。圖／台視新聞收市價8折租金 任職滿1年可申請優先住
住房是最基本需求，社宅收費將採專案方式，以最高的第六級租金收費，大約是市價8折。住發處副總工程司劉柏宏說，「今年9月2日開始受理申請的東門段社會住宅，年底前中興巷社宅也會比照辦理。」全台護理荒，桃園市府首創社宅保留名額，盼能及時止血，不讓護理人員繼續流失。
桃園／林注強、蘇敬哲、何佩珊 責任編輯／黃靜宜