遭爆包庇性騷犯僅記1小過 兒盟:處置結果不如預期深感遺憾

兒福聯盟遭爆料包庇性騷犯。圖/翻攝自兒福聯盟官網(資料畫面)

兒福聯盟(以下簡稱兒盟)遭週刊爆料包庇性騷案件加害人,且打壓受害者,經內部委員會調查結果認為性騷不成立,後續卻遭到北市府打臉,認證已構成「敵意性環境性騷擾」,才對加害人記1支小過但停留現職,將被害人調職。兒盟今(25)日回應,的確在今年2月1日接獲申訴,對於部分處置結果不如申訴人所期待,對此深感遺憾,將持續溝通。

兒盟表示,針對週刊報導的性騷擾事件,自今年2月1日接獲申訴人的求助開始,便立即依法於2月7日成立調查委員會進行查證。為確保調查的公正性與專業性,特別邀請兩位外部律師擔任調查與申訴處理委員。經過完整的調查流程,並經勞動局調查回覆,行為人確有不當行為,已依勞動局之處置建議及兒盟獎懲辦法規定進行懲處。

兒盟說明,行為人依據勞動局之建議及兒盟獎懲辦法進行懲處1小過並命行為人由7月起進行人際行為輔導,連續進行12次,於今年11月底前完成。同時依據申訴人意願,進行工作環境轉換,於接獲申訴後即刻採取適當的工作處所隔離措施。

而後續為保障申訴人,兒盟先徵詢其對於未來工作安排之期待,並依其意願與專長協調設置新職位,並協助轉調,保障申訴人之工作權益及身心安全。同時為申訴人提供心理諮商服務資源,至今年12月仍持續進行中。

針對外界不滿處置過輕,甚至有「吃案」的嫌疑,兒盟回應,「對於部分處置結果不如申訴人所期待,對此深感遺憾,針對這些問題將持續溝通。未來將定期舉辦性別平等教育訓練,提高全體員工的性平意識、加強對性別平等工作等相關法規的了解。」

※台視新聞提醒您,遭受性騷擾時,請立即撥打110報案或113保護專線諮詢

責任編輯/洪季謙