北市保母高齡化危機 高達7成年逾50歲

不少雙薪家庭會聘請保母照顧幼兒,不過北市面臨保母高齡化危機!數據顯示,台北市50歲以上的居家托育保母高達7成,去年新送托嬰幼兒中,也僅4%送托給新進保母,讓不少民眾擔憂,高齡保母陸續退休後,人力面臨斷崖式缺口。

人力恐面臨「斷崖式缺口」 家長擔憂找無人

抱起嬰幼兒拍背、餵奶,保母每個動作毫不馬虎,不少雙薪家庭聘用居家托育保母照顧家中寶貝,不過台北市的保母將面臨高齡化危機。根據社會局統計,台北市居家托育保母年齡50歲以上高達7成,這批高齡保母陸續退休後,人力將面臨斷崖式缺口。

帶小孩要體力,家長不只擔心保母高齡化造成斷層,更憂心可能導致素質參差不齊,去年3千多位新送托嬰幼兒中也僅4%送托給新進保母,更有數據顯示,民眾參加托育人員培訓課後,實際投入執業的保母低於預期。

缺乏托育環境 受訓者僅1/10投入保母市場

台北市議員曾獻瑩指出,「以去年來講,受訓的保母中,到最後也只有十分之一投入保母市場」。

對此台北市社會局婦幼科科長粘羽涵表示,擔任居家保母必須要有自己的住宅,對年輕人是比較不容易的,職前訓練都有在做人才招募,希望他們更了解居家托育工作的實際狀況,不會害怕從事這份工作。

社會局坦承,缺乏托育環境是不少年輕新血退卻的關鍵之一,政府托育政策如何更趨完備,看來還有一段路要走。 

台北/王孜筠、王秋明 責任編輯/林均