解決國內缺工問題! 勞動部擬引進印度籍移工

為了解決缺工問題,勞動部研擬引進印度籍移工,最快年底前跟印度簽署合作備忘錄,但缺工嚴重的旅宿業者直言,恐怕面臨溝通問題。

印度移工可解缺工荒? 旅宿業者憂溝通問題

房務人員手腳俐落舖床,面臨旅宿業大缺工,每人一天要鋪的床就高達24張,北市這家商旅從過去滿編有8到10位房務人員,現在只剩下3人,工作量實在不堪負荷,只能停開3成5的客房。

旅宿業嚴重缺工。圖/台視新聞

如今勞動部預計年底前,要跟印度簽署移工合作備忘錄,引進印度籍移工,雖然適用的行業別還沒確定,但有旅宿業者認為,治標不治本。

北市商旅副總經理陳思欣說,「我說真的,我不會印度文,那他們的英文能力到哪裡我不知道,溝通上面會不會有問題不知道,來了能做多少也不知道,很多未知數。」

餐飲業也鬧人力荒! 業者下午茶餐期被迫延後

不只旅宿業大鬧人力荒,北市也有五星飯店餐飲部面臨2到3成的缺工,原定12月開放的吃到飽餐廳下午茶餐期,還有館內的鍋物跟牛排館,都延到明年春節後再開放。

餐飲業也鬧人力荒。圖/台視新聞

台灣缺工關鍵問題 專家:行業別移工配額不足

但政府想透過引進印度籍移工,解決缺工問題,也有民眾質疑,在家庭看護的部分能否適用?

人力顧問公司強調,台灣人力荒的關鍵問題,在於行業別的移工配額不足,人力顧問公司總經理廖浩彬表示,「要解決台灣的勞力問題,其實是要把核配比例拉高,目前(移工)輸入台灣的部分,還算是充足的,印度開放的話,其實也只是讓雇主多一種選擇而已。」

旅宿業有望開放印度籍移工? 勞動部:協商中

對此,交通部長王國材表示,引進印度籍移工跟旅宿業是否開放移工是兩回事;勞動部則表示,還在跟觀光署協商中。

人力缺口問題遲遲無解,引進印度籍移工有多大效益?恐怕還得全盤考量。

台北/李素瑜、黃明聖 責任編輯/朱怡玟